L’ENQUÊTE 2024

La rémunération globale au Québec

Obtenez des informations pertinentes sur les tendances et les pratiques des organisations québécoises qui favorisent la fidélisation de leurs talents.

L’outil incontournable des organisations

Présentée par

Solertia - Centre d'expertise RH

L’Enquête sur la rémunération globale au Québec est une enquête complète mettant en lumière les meilleures pratiques de rémunération globale sur le marché du travail québécois.

Les résultats sommaires
de l’Enquête 2023 sont disponibles.

Inscrivez-vous dès maintenant à l’édition 2024 qui débutera en avril et téléchargez gratuitement les résultats sommaires de 2023!

Pourquoi participer à l’enquête?

Pourquoi participer à l’enquête? C’est simple : vous aurez accès à un rapport complet sur les conditions de travail, les tendances et les priorités des entreprises québécoises et ceci gratuitement dès l’automne. Vous y trouverez un compte rendu complet en trois actes :

1. Découvrez

Ce que vous obtenez :

Un portrait clair des pratiques de rémunération globale actuelles au Québec et des besoins des organisations.

2.  Comparez

Ce que vous obtenez :

Une étude comparative vous permettant de mieux situer votre offre sur le marché actuel (vous aurez accès aux réponses fournies dans votre questionnaire afin de bien entamer votre réflexion stratégique).

3. Passez à l’action

Ce que vous obtenez :

Des données quantitatives utiles pour passer à l’action et fidéliser les talents au sein de votre organisation.

Inscrivez-vous dès maintenant à l’édition 2024 de l’Enquête sur la rémunération globale au Québec. Elle débutera sous peu!

Pour ce faire, il suffit de remplir ce court formulaire.

En prime : téléchargez gratuitement le rapport sommaire résumant les principales tendances en rémunération globale, lors de l’édition 2023.

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À propos

Solertia est le premier centre d’expertises RH intégré au Québec. Notre équipe multidisciplinaire est composée d’une cinquantaine de professionnels issus des domaines de la rémunération globale, de la gestion des ressources humaines, du développement organisationnel et des avantages sociaux, qui mettent à profit leur expertise et leurs compétences afin d’offrir un accompagnement client innovant et à forte valeur ajoutée.