Tire du poste : conseillère ou conseiller adjoint en avantages sociaux
Emplacement : Montréal ou Québec (possibilité de télétravail)
Date de début : dès que possible
Statut : permanent
Horaire : 5 jours/37,5 heures par semaine (temps plein)
Qui est Solertia?
Solertia est le premier centre d’expertises intégré en rémunération globale et en gestion des ressources humaines. Notre équipe multidisciplinaire est composée d’une cinquantaine de professionnelles et professionnels issus des domaines de la rémunération globale, de la gestion des ressources humaines, du développement organisationnel et des avantages sociaux qui mettent à profit leur expertise et leurs compétences afin d’offrir un accompagnement client innovant et à forte valeur ajoutée. Nous évoluons au sein d’un environnement de travail stimulant qui favorise le dépassement de soi et l’acquisition de nouvelles compétences. Chez nous, une réelle ambiance de camaraderie et d’entraide règne.
Profil recherché
Vous avez envie de faire une réelle différence pour les organisations québécoises? Vous souhaitez contribuer au succès de l’équipe en assurant une qualité de service client de haut niveau? Nous t’offrons une chance unique de venir élargir ton champ d’expertise au sein de notre équipe!
Le ou la titulaire de ce poste assure la production d’analyses et de rapports en matière d’assurance collective dans un contexte de vue globale des éléments de rémunération globale et d’avantages sociaux.
Description du poste
- Supporter au quotidien le service client en matière d’assurance collective pour certains clients
- Procéder à l’élaboration de différents travaux lors du processus de tarification, et ce, pour tous les types d’ententes financières et de taille de groupe, comprenant : tableaux de taux, analyse du renouvellement, implication dans les échanges de négociation avec l’assureur, préparation des rapports de renouvellement, etc.
- Effectuer la préparation de rapports pour les démarches de développement des affaires ou tout projet interne
- Assister aux rencontres-clients, lorsque jugé nécessaire par le ou la DRC
- Supporter la mise en vigueur des nouveaux dossiers ou lors de changements d’assureurs
- Créer, optimiser et préparer des outils de calculs
Qualifications requises
- BAC en mathématiques ou en actuariat, ou autre expérience professionnelle pertinente
- Minimum de trois (3) ans d’expérience en assurance collective
- Connaissance de la tarification en assurance collective
- Bons réflexes quant au service à la clientèle en assurance collective
- Grande aisance avec la suite Office, principalement avec Excel (niveau intermédiaire ou avancé)
- Anglais avancé
- Disponibilité pour des déplacements ponctuels Québec-Montréal
Compétences requises
- Entregent et aisance à créer et à maintenir d’excellentes relations avec les clients et l’équipe de travail
- Sens de l’organisation, rigueur et souci du détail
- Autonomie, initiative et débrouillardise
- Aisance à travailler en équipe
- Capacité à mener de front plusieurs dossiers en respectant les échéanciers et la qualité
- Intérêt et facilité à apprendre et à s’adapter
- Ouverture au changement
- Approche proactive, attitude positive et en mode solution
- Esprit d’analyse, de logique et de synthèse
Avantages
La conseillère ou le conseiller adjoint en avantages sociaux fera partie d’une équipe de professionnelles et de professionnels énergique, collaborative et passionnée. Outre un environnement de travail motivant et engageant, vous aurez entre autres accès aux avantages suivants :
- Opportunités de développement professionnel multiples
- Organisation qui met le besoin du client au centre de son modèle d’affaires et qui propose une approche intégrée de la rémunération globale avec une vaste offre de services : optimisation fiscale de la rémunération, rémunération des cadres, des actionnaires et des personnes clés, approche en rémunération globale intégrée, en avantages sociaux ainsi qu’en santé et mieux-être
- Certification BonBoss
- Horaire de travail flexible et télétravail possible jusqu’à 100 %, au choix de l’employé·e
- Projets stimulants et intéressants
- Assurance collective et REER collectif
- Compte de santé et mieux-être
- Stationnement ou transport en commun payé
- Et plus encore!
Nous vous remercions de votre intérêt. Les personnes intéressées sont priées de transmettre leur curriculum vitae à l’aide du formulaire au bas de la page.
Veuillez noter que nous communiquerons seulement avec les personnes retenues pour une entrevue.
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